Unser Blog
Wir geben einen Einblick hinter die Kulissen des Bildungsinstituts.
Begriffsdefinition: Nichtbinär
Normativ teilt unsere Gesellschaft in Männlichkeit und Weiblichkeit. Und seit 2019 (Deutschland) zusätzlich in divers. Unter dieser juristischen Kategorie können sich viele Geschlechter identifizieren. Zum Beispiel „nichtbinäre" Personen.
Nichtbinär ist ein Überbegriff für alle Menschen, deren Geschlechtsidentität weder ausschließlich männlich noch weiblich ist. Nichtbinäre Menschen können sich z.B. zwischen diesen beiden Geschlechtern verorten oder zwischen verschiedenen Geschlechtern wechselnd (genderfluid), ganz außerhalb davon oder auch gar kein Geschlecht haben. Um Letzteres auszudrücken, beschreiben sich manche nichtbinären Personen als agender.
Man kann Menschen ihre (nichtbinäre) Geschlechtsidentität nicht immer ansehen. Für einen möglichst sensiblen Umgang ist es sinnvoll, Geschlechtszuschreibungen zu vermeiden. Da Pronomen im Sprachgebrauch oft ein Marker für Geschlecht sind, kann es sinnvoll sein, Menschen danach zu fragen, mit welchen Pronomen sie persönlich bezeichnet werden wollen.
Allerdings kann das in einer Schulklasse z.B. auch dazu führen, dass Menschen sich als trans outen, ohne sich das vorher gut überlegt zu haben. Zumindest sollte klar gemacht werden, dass es willkommen ist, wenn Menschen sich bestimmte Pronomen wünschen.
Die Pride-Flagge für nichtbinäre Menschen gibt es seit 2014. Gelb gilt als geschlechtsneutrale Farbe, deshalb steht dieser Streifen für die Menschen, deren Geschlecht außerhalb der zweigeschlechtlichen Norm liegt. Weiß steht für Menschen mit vielen oder allen Geschlechtern. Lila steht für die Menschen, deren Geschlecht eine Mischung aus männlich und weiblich ist. Schwarz steht für die Menschen, die kein Geschlecht haben.
Pride Month findet einen Monat statt. Das Thema Geschlechtergerechtigkeit ist das ganze Jahr relevant.
Aber wie können wir zu Geschlechtergleichheit beitragen? Wie für sexuelle, romantische und geschlechtliche Vielfalt sensibilisieren?
Unser Bildungsmaterial LASST UNS...! ermöglicht es pädagogischen Fachkräften verschiedene Themen rund um sexuelle, romantische und geschlechtliche Vielfalt in Lernsettings zu platzieren. Es ist so konzipiert, dass es queere Jugendliche bestärkt, alle Lernenden (und Lehrenden) Sensibilisierung für das Vielfaltsthema erfahren und jede Menge Wissen vermittelt wird. Im umfangreichen Begleitmaterial werden nicht nur diskriminierungssensible Hinweise zur didaktischen und pädagogischen Vermittlung gegeben, sondern auch Hintergrundwissen bereitgestellt.